<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Жыл сайын ҚР Үкіметінің қаулысы негізінде мемлекеттік әлеуметтік жәрдемақылармен бірге Қордың ұзақ мерзімді төлемдері де өседі. 2025 жылдың 1 қаңтарынан бастап еңбекке қабілеттілігінен айырылуы және асыраушысынан айырылуы жағдайларына тағайындалатын әлеуметтік төлемдер 6,5 %-ға арттырылады. Бұл туралы Өңірлік коммуникациялар қызметінің баспасөз алаңында&nbsp; Қызылорда облысы бойынша «Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қоры» АҚ филиалының директоры&nbsp; Гүлсім Денеева мәлімдеді.<blockquote>– Қызылорда облысы бойынша 3233 алушыға еңбекке қабілеттілігінен айырылған жағдайға және 2746&nbsp; асыраушысынан айырылған жанұяға төлемдер мөлшері ұлғайтылды. Бұдан басқа Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексіне сәйкес бала бір жарым жасқа толғанға дейін оның күтіміне байланысты ай сайынғы әлеуметтік төлемнің мөлшері ұсталуға жататын міндетті зейнетақы жарналарын қосымша есептей отырып, бала туу кезектілігіне қарай белгіленген бала күтіміне байланысты мемлекеттік жәрдемақының мөлшерінен кем болмайды.&nbsp; Осыған байланысты, 2025 жылғы 1 қаңтардан бастап Қызылорда облысы бойынша осы төлем 6 230 алушыға арттырылады, – деді Гүлсім Жұмағалиқызы.</blockquote>Отандық еңбек нарығында болып жатқан өзгерістерді ескере отырып, атап айтқанда, «платформалық жұмыспен қамту» сияқты жұмысқа орналастырудың жаңа түрі кеңінен тарала отырып, әлеуметтік аударымдар төленуі тиіс тұлғалар санаты да кеңеюде.

Сақтандыру қорынан кейбір әлеуметтік төлемдер мөлшері арттырылады

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> 1 қаңтардан бастап мемлекеттік жәрдемақылардың барлық түрлері және базалық зейнетақы төлемі Ұлттық банк айқындайтын инфляцияның болжамды деңгейіне сәйкес&nbsp; көтерілді. Жаңа жылдан бастап еңбек сіңірген жылдары үшін және жасына байланысты&nbsp; зейнетақы төлемдерінің мөлшері&nbsp; 8,5 пайызға артты. Бұл туралы Өңірлік коммуникациялар қызметінің ақпарат алаңында халықты әлеуметтік қорғау саласындағы реттеу және бақылау комитеті Қызылорда облысы бойынша департаменті зейнетақы және әлеуметтік қамсыздандыру бөлімінің бас маманы&nbsp; Салтанат Дүйсенбай мәлімдеді.Жасына байланысты жаңадан тағайындалатын зейнетақы төлемдерінің мөлшерін есептеу үшін ескерілетін ең жоғары табыс мөлшері 203 060 теңгеден 216 260 теңгеге көбейтіледі.<blockquote>«Бала тууға байланысты біржолғы мемлекеттік жәрдемақы және бала бір жарым жасқа толғанға дейін оның күтіміне байланысты ай сайын берілетін мемлекеттік жәрдемақы төлемдері де өсті. Бірінші, екінші және үшінші бала туылғанда берілетін біржолғы жәрдемақының мөлшері бұған дейін 140296 теңгені құраса, жаңа жылдан бастап 149416 теңгеге өсетін болады. Ал төрт және одан да көп бала туылғанда 232596 теңгеден 247716 теңгеге артады. Бала бір жарым жасқа толғанға дейінгі күтіміне байланысты берілетін жәрдемақы мөлшері тууы кезектілігіне байланысты 2025 жылдың 1 қаңтарынан бастап бірінші балаға 22649 теңге, екінші балаға – 26777 теңге, үшінші балаға – 30867 теңге, төртінші және одан да көп бала туылғанда 34995 теңгені құрайды», – деді Салтанат&nbsp; Жолдыбайқызы.</blockquote><img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/aza_standa_zejneta_y_men_zh_rdema_y_m_lsheri_sti_8c7f6aa88d.webp" alt="Қазақстанда зейнетақы мен жәрдемақы мөлшері өсті.webp">Фото: Нұрболат Нұржаубай

Қазақстанда зейнетақы мен жәрдемақы мөлшері өсті

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> 2024 жылы әлеуметтік қамсыздандыруға 5,4 трлн теңге бөлінді, оның ішінде зейнетақы төлеуге 3,8 трлн теңге қарастырылды. Барлық әлеуметтік төлемдерге (зейнетақылар мен жәрдемақылар) арналған шығыстар республика бюджетінің барлық шығыстарының 21,8 %-ын құрады.Мемлекет 2024 жылы мүгедектігі және асыраушысынан айырылуы бойынша 614 млрд теңгеге жәрдемақы төледі. Сонымен қатар, көпбалалы отбасыларды қолдауға 472,9 млрд теңге бөлді.2025 жылы халық алдындағы әлеуметтік міндеттемелерді орындау үшін 6 трлн теңге қарастырылғын, алушылар саны шамамен – 5 млн адам.Қазақстанда зейнетақы мен жәрдемақы мөлшері өсті2025 жылғы 1 қаңтардан бастап мемлекеттік жәрдемақылар мен базалық зейнетақы төлемдерінің барлық түрінің мөлшері ҚР Ұлттық Банкі айқындайтын инфляцияның болжамды деңгейіне сәйкес 6,5%-ға, ынтымақты зейнетақы 8,5%-ға, яғни инфляция деңгейінен 2% - ға оза отырып ұлғайтылды.Бұдан басқа Мемлекет басшысының тапсырмасы бойынша 2023 жылдан бастап бес жыл ішінде ең төмен базалық зейнетақыны ең төмен күнкөріс деңгейінің 70 %-на дейін, ең жоғары – 120 %-ға дейін жыл сайын кезең-кезеңімен арттыру жүзеге асырылады.2025 жылғы 1 қаңтардан бастап мемлекеттік жәрдемақылардың ұлғаюының бірнеше үлгісі:- 1, 2, 3 бала туғанда берілетін жәрдемақы 140 мың теңгеден 149 мың теңгеге дейін, 4 және одан да көп бала туғанда берілетін жәрдемақы – 233 мыңтеңгеден 248 мың теңгеге дейін ұлғайды;- мөлшері балалар санына байланысты берілетін көпбалалы отбасыларға арналған &nbsp;жәрдемақы 4 баласы бар отбасылар үшін 59 мың теңгеден 63 мың теңгеге дейін, 10 баласы бар отбасылар үшін – 148 мың теңгеден 157 мың теңгеге дейін артты;&nbsp;- I топ мүгедектігі бар адамдарға арналған жәрдемақы 95 мың теңгеден 102 мың теңгеге дейін, II топ – 76 мың теңгеден 81 мың теңгеге дейін, III топ – 52 мың теңгеден 55 мың теңгеге дейін өсті.<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/90d5bf25_6c97_4972_b8b4_4520103929a4_b1e5625501.jpg" alt="90d5bf25-6c97-4972-b8b4-4520103929a4.jpg">Фото: Нұрболат Нұржаубай&nbsp;

Мемлекет барлық әлеуметтік міндеттемелердің орындалуын қамтамасыз етеді

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> 2025 жылы Қазақстанда мемлекеттік қызметкерлердің жекелеген санаттарының жалақысы 20 пайызға өседі, деп хабарлайды <a href="https://el.kz/biyl-600-myn-qazaqstandyqtyn-zhalaqysy-20-payyzga-osedi_400008480/">El.kz</a> ақпарат агенттігі.Жалақыны көтеру келесі мамандықтар бойынша жұмыс істейтін 600 мыңға жуық мемлекеттік қызметкерге әсер етеді:Бухгалтерлер, экономистер, заңгерлер, мұрағатшылар, кітапханашылар, мұражайтанушылар, орманшылар, техникалық персонал және тағы басқа мамандықтар бойынша жұмыс істейтін 600 мыңға жуық азаматтық қызметшінің жалақысы көбейеді. Жалпы, 2022-2025 жылдар аралығында азаматтық қызметшілердің жекелеген санаттарының жалақысы 2 есеге ұлғаяды, - деп хабарлайды министрлік.Мәселен, сарапшылар 2022-2025 жылдар аралығында мемлекеттік қызметшілердің жекелеген санаттарының жалақысы 2 есеге өсетінін түсіндірді.Сонымен қатар 2025 жылғы 1 қаңтардан бастап Ұлттық Банк айқындаған инфляцияның болжамды деңгейіне сәйкес мемлекеттік жәрдемақылар мен базалық зейнетақы төлемдерінің барлық түрлерінің мөлшері 6,5%-ға, ынтымақты зейнетақылар – 8,5%-ға, яғни инфляция деңгейінен 2%-ға жоғары.<span style="background-color:rgb(246,246,249);color:rgb(102,102,135);font-family:-apple-system, BlinkMacSystemFont, &quot;Segoe UI&quot;, Roboto, Oxygen, Ubuntu, Cantarell, &quot;Open Sans&quot;, &quot;Helvetica Neue&quot;, sans-serif;">фото.png

Биыл 600 мың қазақстандықтың жалақысы 20 пайызға өседі

Қазақстанда&nbsp;заңнамалық&nbsp;жаңалықтар&nbsp;күшіне&nbsp;енді.&nbsp;Біріншіден,банк&nbsp;омбудсменінің&nbsp;өкілеттіктері&nbsp;едәуір&nbsp;кеңейтілді.&nbsp;Екіншіден,&nbsp;елімізде&nbsp;алғаш&nbsp;рет&nbsp;микроқаржы&nbsp;омбудсмені&nbsp;институты&nbsp;құрылды.Fingramota.kz&nbsp;бұл&nbsp;туралы&nbsp;толығырақ&nbsp;баяндайды.2024 жылдың маусым айында Мемлекет басшысы «Қазақстан Республикасының кейбір заңнамалық актілеріне несие беру кезіндегі тәуекелдерді азайту, қарыз алушылардың құқықтарын қорғау, қаржы нарығын реттеу және атқарушылық өндірісті жетілдіру мәселелері бойынша өзгерістер мен толықтырулар енгізу туралы» заңға қол қойды. Бұл құжат қазақстандық қарыз алушылардың құқықтарын қорғау мақсатында ҚР Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігімен әзірленді.Заңды жүзеге асыру үшін тамыз айында реттеуші келесі шешімдерді дайындады:- Банк омбудсменін сайлау, өкілеттігін мерзімінен бұрын тоқтату және қызметін жүзеге асыру қағидалары;- Микроқаржы омбудсменін сайлау, өкілеттігін мерзімінен бұрын тоқтату және қызметін жүзеге асыру қағидалары.Бұл түзетулер 2024 жылдың 21 желтоқсанынан бастап күшіне енді.Осылайша, банктермен немесе микроқаржы ұйымдарымен даулар туындаған қарыз алушылар кредиттік ұйымдармен келісімге келе алмаған жағдайда, мәселелерін банк немесе микроқаржы омбудсмендерінің көмегімен шеше алады.Банк&nbsp;омбудсмені&nbsp;деген&nbsp;кім?Банк омбудсмені – бұл өз қызметінде тәуелсіз тұлға, және заң бойынша банктер оның шешімдерін орындауға міндетті. Қазіргі уақытта ол қарыз алушы жеке тұлғалар мен банктер арасындағы ипотекалық қарыз шарттары бойынша дауларды сотқа жеткізбей шешеді. Омбудсменнің өкілеттіктері «Қазақстан Республикасындағы банктер және банк қызметі туралы» заңда көрсетілген.Банк омбудсмені кеңсесінде азаматтар несие түрлері және банк өнімдері бойынша кеңес ала алады. Осылайша, банк омбудсмені қарыз алушылар мен банктер арасында ымыраласуға көмектесетін делдал ретінде қызмет етеді. Ол банктің ипотекалық қарыз шартының талаптарын немесе заңды бұзған жағдайда көмектеседі. Мысалы, егер банк ипотека бойынша пайыздық мөлшерлемені көтеріп, ай сайынғы төлеміңізді көбейтсе немесе қаржылық қиын жағдайда банк омбудсмені әрекет ету алгоритмін ұсына алады.Оның&nbsp;өкілеттіктері&nbsp;қалай&nbsp;кеңейтілді?Бұл туралы банктік омбудсмен Дархан Нұрпейісов айтып берді. Оның айтуынша, 2011 жылдың ақпанынан 2024 жылдың 21 желтоқсанына дейін банктік омбудсменнің өкілеттіктері тек қана ипотекалық несиелер бойынша, яғни кепілмен қамтамасыз етілген несиелер бойынша келіспеушіліктерді реттеумен шектелді. Бұл шешім сол жылдардағы мәселелермен байланысты болды: 2008 жылғы дағдарыстан кейін қарыз алушылар доллар бағамының өсуіне тап болып, несиелік міндеттемелерін орындау қиынға түсті. Сонымен қатар, жылжымайтын мүлік бағасының айтарлықтай төмендеуі байқалды, бұл қарыз алушылардың жылжымайтын мүлікті сату кезінде банктермен толық есеп айырыса алмауына әкелді.«Алайда соңғы жылдары, реттеу шараларын енгізу және ипотекалық тұрғын үй несиелерін қайта қаржыландыру мемлекеттік бағдарламасын іске асыру арқасында ипотекалық несиелермен байланысты мәселелер саны азайды. Бұл статистикада да көрініс тапты: ипотекалық несиелер бойынша өтініштердің үлесі жалпы сұраулардың 30%-нан аспады, ал шағымдардың негізгі бөлігі кепілсіз тұтынушылық несиелерге қатысты болды. Мұндай жағдайларда қарыз алушылар тек кеңес ала алатын, өйткені олардың істері біздің құзыретімізге кірмейтін», - деп түсіндірді Дархан Нұрпейісов.Осыны ескере отырып, Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігі банктік омбудсменнің өкілеттіктерін банктік несие шарттары бойынша барлық келіспеушіліктерге кеңейтуді шешті. Бұл ипотекалық шарттарды, автонесиелеу шарттарын және азаматтардың тұтынушылық несиелерін қамтиды.Осылайша, 2024 жылдың 21 желтоқсанынан бастап банктік омбудсмен жеке тұлғалардың барлық банктік несие шарттары бойынша келіспеушіліктерді қарауға және қарыз шарты тапсырылған банктер мен коллекторлық агенттіктер үшін міндетті шешімдер қабылдауға өкілетті.Сонымен бірге, банктік омбудсмен тек сотқа дейінгі кезеңдегі өтініштерді қарастырады. Егер сот шешімі шығарылған болса, атқарушылық жазба бар немесе талап арыз берілген жағдайда, мұндай өтініштер қарауға қабылданбайды.«Банктік омбудсменнің өкілеттіктерін кеңейту банктік қызметтерді пайдаланушыларға өздерінің келіспеушіліктерін шешуде қолжетімділікті арттырады, бұл клиенттердің банк жүйесіне деген сенімін нығайтады. Банктер мен олардың клиенттері арасындағы келіспеушіліктердің сотқа дейінгі сатыда шешілген саны артады деп күтілуде, бұл қоғамдағы әлеуметтік шиеленісті төмендетеді. Сонымен қатар, қаржы реттеушісіне және сот органдарына түсетін жүктеме азаяды, өйткені оларға келіп түсетін шағымдар саны қысқарады», - деп атап өтті Дархан Нұрпейісов.Сонымен қатар, көптеген банк клиенттері ұзақ және шығынды сот процесінен босатылады, өйткені банктік омбудсменнің қызметтері тегін болып табылады.Банктік&nbsp;омбудсмен&nbsp;қандай&nbsp;өтініштерді&nbsp;қарамайды?Егер қарыз алушының банкке жүгінгендігін растайтын жазбаша дәлелі болмаса, онда банктік омбудсменге жүгінудің қажеті жоқ. Омбудсмен сотпен қаралып жатқан немесе заңды күшіне енген сот шешімі бар өтініштерді, сондай-ақ жаңа мән-жайлар болмаған жағдайда қайта бағытталған өтініштерді қарамайды.<figure class="image"><img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fin1_0f392cf0d8.png" alt="фин1.png"></figure>Банктік омбудсменге қалай жазылуға болады?Банктік омбудсменнің кеңсесіне мына мекенжай бойынша жүгінуге болады: Алматы қ., Айманов көшесі, 124, 301-кеңсе. Алдын-ала қабылдауға мына телефондар арқылы жазылу қажет: +7 (727) 261-22-16, +7 (727) 983-30-16, +7 (708) 983-30-16 немесе электрондық пошта арқылы: office@bank-ombudsman.kz.Сондай-ақ банктік омбудсменнің ресми сайты арқылы қабылдауға жазылуға болады: https://www.bank-ombudsman.kz/ndoc. Бұл жерде басқы бетте үш опция бар: «Өтініш беру», «Қабылдауға жазылу», «Пікір қалдыру».Егер қажет болған жағдайда банктік омбудсмен өтініштерді оқиға орнына шығып немесе онлайн режимде кездесулер өткізе отырып қарастыра алады.Микроқаржылық омбудсмен деген кім?Микроқаржылық омбудсмен – бұл өзінің қызметінде тәуелсіз тұлға, қарыз алушылар мен микроқаржы ұйымдары (МҚҰ) арасында делдалдық жасайтын маман. Ол микрокредит беру шарттарына байланысты туындайтын барлық мәселелерді шешумен айналысады. Микроқаржылық омбудсменге тек МҚҰ клиенттері – жеке тұлғалар жүгінуге құқылы, және оның көмегі де тегін көрсетіледі. Қазақстанда микроқаржылық омбудсмен міндетін Назгүл Естеусізова атқарады.Микроқаржылық омбудсменнің алдында микроқаржы ұйымдарының клиенттерінің құқықтарын қорғауды қамтамасыз ету және қарыз алушылар мен микроқаржы ұйымдары, коллекторлық агенттіктер арасындағы дауларды шешуге жәрдемдесу міндеттері тұр. Микроқаржылық омбудсменнің шешімдері микроқаржы ұйымдары мен коллекторлық агенттіктер үшін міндетті болып табылады.Микроқаржылық омбудсмен қандай өтініштерді қарамайды?Микроқаржылық омбудсмен келесі жағдайларда өтініштерді қарамайды:- егер өтініш сотпен қаралып жатса немесе заңды күшіне енген сот шешімі болса;&nbsp;- егер қарыз алушы мәселені реттеу үшін МҚҰ немесе кредиттік шарт бойынша құқық (талап) берілген тұлғаға жүгінгендігін растайтын жазбаша дәлелдемелер ұсынбаса;- егер жаңа мән-жайлар болмаған жағдайда өтініш қайта бағытталса.<figure class="image"><img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fin2_007e79bd4d.png" alt="фин2.png"></figure>Микроқаржылық омбудсменге қалай жазылуға болады?Микроқаржылық омбудсменнің кеңсесіне келесі мекенжай бойынша жүгінуге болады: Алматы қ., Мыңбаев көшесі, 53, 320-кеңсе. Алдын-ала қабылдауға мына телефондар арқылы жазылуға болады: +7 (727) 338-22-44, +7 (727) 338-22-25 немесе электрондық пошта арқылы: info@mfombudsman.kz.Сонымен қатар, микроқаржылық омбудсменнің ресми сайты арқылы қабылдауға жазылуға болады: https://mfombudsman.kz/.Айта кетейік, микроқаржылық омбудсмен де банктік омбудсмен сияқты кездесулерді офлайн немесе онлайн форматта өткізе алады.&nbsp;Қарыз&nbsp;алушыларға&nbsp;тағы&nbsp;нені&nbsp;білу&nbsp;керек?Егер қарыз алушылар банктік омбудсменнің немесе микроқаржылық омбудсменнің шешімдерімен келіспесе, олар кредиттік ұйыммен дауды сот арқылы шеше алады. Сотқа жүгінген кезде омбудсменнің шешімін басқа құжаттармен бірге қосу қажет.Сондай-ақ, банк, МҚҰ немесе коллекторлық агенттік омбудсменнің шешімін елемеген немесе оны белгіленген мерзімде орындамаған жағдайда, қарыз алушы омбудсменге қайта жүгінуіне болады. Алайда, заңнамалық өзгерістер енгізілгеннен кейін, кредиттік ұйымдар мен коллекторлық агенттіктер клиенттермен дауларды омбудсменнің шешіміне дейін реттеуге мүдделі.Егер банктік немесе микроқаржылық омбудсмен қаржы қызметтері пайдаланушысының құқықтарын бұзса, мысалы, банктік құпияны ашса, сіз омбудсмендердің әрекеттеріне немесе әрекетсіздігіне шағымдана аласыз. Ол үшін Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігіне жүгіну қажет:&nbsp;- жазбаша түрде мына мекенжай бойынша: А15С9Т5, Алматы қ., Көктем-3 ықшам ауданы, 21-үй;- E-Otinish жүйесі арқылы;- аумақтық тиесілігі бойынша аймақтық өкілдер басқармалары арқылы.Кеңестерді келесі байланыс арқылы алуға болады: Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігінің call-орталығы: +7 (727) 237 1000 немесе «Fingramota Online» мобильдік қосымшасы арқылы.Қаржылық сауаттылығыңызды бізбен бірге арттырыңыз!

Проблемалы несиелер: банк және микроқаржы омбудсмендеріне жүгініңіз  

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Жастарға арналған ғылыми-танымдық «OYLA» журналының желтоқсан айындағы қаржылық сауаттылыққа арналған арнайы шығарылымында біз цифрлық алаяқтықтан қалай қорғануға болатынын және цифрлық гигиенаны сақтаудың маңыздылығын түсіндіреміз.Танымдық ақпарат, глоссарий, түрлі-түсті иллюстрациялар мен коллаждар – мұның барлығы жас оқырмандарға интернеттегі қауіпсіздіктің негізгі ережелерін меңгеруге көмектеседі.Цифрлық алаяқтықтың ең кең таралған схемаларын қарастырайық.Схема №1.&nbsp;Мессенджерлер&nbsp;арқылы&nbsp;хабарлама&nbsp;жіберу. Алаяқтар WhatsApp, Telegram немесе әлеуметтік желілерде сіздің атыңызға сыйлық ұтқандығыңыз немесе сәлемдеме келгені туралы хабарлама жібереді. Олар көрсеткен нөмірге қайта қоңырау шалуды немесе құпия деректеріңізді (мысалы, SMS немесе push-хабарлама коды) беруді сұрауы мүмкін.Не істеу керек? Бейтаныс адамдар жіберген сілтемелерге өтпеңіз. Телефонға немесе электрондық поштаға келген күмәнді хабарламаларға жауап бермеңіз. Өздерін кім ретінде танытса да, бөгде адамдардың нұсқауларын орындамаңыз.Схема №2. «Жақын&nbsp;адамдардан»&nbsp;келген&nbsp;қоңыраулар&nbsp;мен&nbsp;хабарламалар.&nbsp;Алаяқтар кез-келген телефон нөмірін – тек банктер мен басқа ұйымдарды ғана емес, сіздің жақындарыңыздың да нөмірлерін жалған жасай алады. Олар қоңырау шалып немесе хабарлама жіберіп, қиын жағдайға тап болғандарын айтып, көмек сұрайды – мысалы, шұғыл түрде ақша аударуды өтінеді.Не&nbsp;істеу&nbsp;керек? Сізге қоңырау шалынған нөмірге қайта қоңырау шалмаңыз және жауап ретінде SMS жібермеңіз, абонентке өзіңіз қоңырау шалыңыз. Бұл шынымен жақыныңыздың өтініші екеніне көз жеткізбейінше, ақша жібермеңіз. Бұл жағдайды ата-анаңызға немесе басқа ересектерге міндетті түрде хабарлаңыз – олар полицияға арыздануы керек.Схема №3.&nbsp;Интернеттегі&nbsp;сілтемелер&nbsp;мен&nbsp;баннерлер: «Басыңыз,&nbsp;және&nbsp;сыйлық&nbsp;алыңыз»&nbsp;және&nbsp;т.б.&nbsp;Мұндай сілтемеге өткенде сіз пайдаланатын құрылғыны алаяқтар бұзып, оған орнатылған қосымшаларға, жеке деректеріңізге, құпия сөздеріңізге және ата-анаңыздың байланыстырылған банк карталарына қол жеткізе алады. Сол сияқты, лицензияланбаған бағдарламаларды, қосымшаларды, ойындарды және белгісіз компаниялардың қызметтерін орнатқанда да қауіп бар.Не&nbsp;істеу&nbsp;керек?&nbsp;Интернетке қосылатын телефондарға, ноутбуктерге және басқа құрылғыларға антивирус орнатыңыз. Ата-анаңыздан сенімді әрі тексерілген антивирустық бағдарламаларын пайдалануды сұраңыз. Олар туралы пікірлер мен рейтингтермен мұқият танысыңыз.Интернетте әрдайым сақ болыңыз: күмәнді сілтемелерге өтпеңіз, күдікті сайттарға кірмеңіз, түсініксіз баннерлерді баспаңыз. Есіңізде болсын: тегін ірімшік тек тұзақта ғана болады!<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fingramota_38ea4c6dd4.png" alt="финграмота.png">Айта кетейік, «OYLA» журналының балаларға арналған арнайы беттері мемлекеттік және орыс тілдерінде жарияланады. Бұл материалдар Қазақстан Республикасының Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігінің Fingramota.kz қаржылық сауаттылықты арттыру жобасы аясында әзірленген.<a href="https://fingramota.kz/kk/news/post/cifrly-alayaty-degenimiz-ne-zhne-odan-alaj-satanua-bolady">fingramota.kz</a>

Цифрлық алаяқтық дегеніміз не және одан қалай сақтануға болады?

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Жинақтаушы сақтандыру – отбасының қауіпсіздігін қамтамасыз ету және қаржылық мақсаттарға жету үшін тиімді құрал. Бірақ инвестицияны таңдауда мұқият болып, қаржылық тұрақтылықты ұмытпаған жөн.Fingramota.kz порталына жинақтаушы сақтандыру туралы «Мемлекеттік Аннуитеттік компания» АҚ басқарма төрағасы Қуаныш Мұқажанов айтып берді.Жинақтаушы өмірді сақтандырудың ерекшелігі неде?Жинақтаушы сақтандырудың классикалық сақтандырудан басты айырмашылығы – бұл құрал жинақтау мен сақтандыруды біріктіреді. Яғни, сіз ақша жинап қана қоймай, күтпеген жағдайлардан да қорғалған боласыз. Ал классикалық сақтандыруда сақтанушы белгілі бір соманы төлеп, жағымсыз сценарий орын алса, үлкен соманы алады. Тәуекел неғұрлым жоғары болса, сақтандыру құны да соғұрлым жоғары болады.Қуаныш Мұқажановтың айтуынша, АҚШ-та халықтың жартысынан астамы өмірін сақтандырады, себебі ешкім болмайтын жағдайға төлем жасағысы келмейді. Жинақтаушы сақтандырудың басты артықшылығы – бұл полис шеңберінде клиент ұзақмерзімді келісімшарт жасасып, бірнеше жыл бойы ай сайын немесе жылына бір рет төлем жасай алады. Егер қайғылы оқиға орын алмаса, клиент өз қаражатын жоғалтпайды және одан да жоғары табыс алады. Ал егер жағымсыз жағдай болса, отбасы сіз жинауды жоспарлаған соманы алады.Бұл сақтандыру құралының артықшылықтары мен&nbsp;тәуекелді тұстары<blockquote>«Жинақтаушы сақтандырудың қандай артықшылықтары бар? Жинақтаумен қатар, отбасыңызға сақтандыру қорғауы беріледі, бұл банктік депозитте жоқ мүмкіндік. Жинақтаушы сақтандыру банктен де жоғары табыс және инвестициялық жинақтау шарттарын ұсына алады. Мысалы, еліміздегі банктер АҚШ долларымен салымдар үшін жылдық сыйақы мөлшерлемесін 1%-дан асырмауға міндетті. Бұл дедолларизация саясатына байланысты. Нәтижесінде, салымдардың 75%-ы теңгеде, ал 25%-ы долларда сақталады. Сақтандыру компаниялары АҚШ долларымен банктік депозиттен жоғары табыстылықпен құралдар ұсына алады. Сондай-ақ салықтық жеңілдіктер секілді басқа да артықшылықтар бар», – деп түсіндіреді Қуаныш Мұқажанов.</blockquote>Дегенмен, тәуекелдерді ескеру маңызды: бастысы – сақтандыру компаниясының банкротқа ұшырауы. Бірақ Қазақстанда сақтандыру ұйымдары банктерге қарағанда мұндай жағдайға сирек ұшырайды. Себебі сақтандыру компаниялары кредиттік тәуекелге аз ұшырайды және қаражатты қайда инвестициялайтынына шектеу қойылған. Сондықтан ұзақмерзімді кезеңге сақтандырушыны таңдағанда, лицензиясы бар және беделі жақсы компанияларды мұқият қарау қажет. Сондай-ақ, компанияның акционерлері туралы ақпаратты зерттеу, шарттың барлық талаптарын, оның ішінде сақтандыру жағдайларынан алынатын ерекшеліктер тізімін мұқият оқу керек.<figure class="image"><img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/26_12_infographic_kaz_2_022b78b111.png" alt="26.12 infographic kaz 2.png"></figure>Қазақстандық сақтандыру компаниялары қандай шарттар ұсынады?Қазақстандағы сақтандыру компаниялары әртүрлі шарттар ұсынады. Мысалы, бір рет үлкен сома салып, оны белгілі бір уақытқа қозғамай, кейін инвестициялық табыс алуға болады. Немесе тұрақты түрде шағын төлемдер жасап отыруға болады – келісімшарт мерзімі неғұрлым ұзақ болса, сыйақы мөлшерлемесі соғұрлым жоғары болады. Мысалы, 20 жылдық келісімшарт бойынша жылдық сыйақы мөлшерлемесі АҚШ долларымен 6,5% болуы мүмкін.Әдетте, сақтандыру компанияларының табыс мөлшерлемесі әртүрлі жас топтарына бірдей. Айырмашылық ерте бұзу (тоқтату) кезіндегі сатып алу сомасында болуы мүмкін және ол келісімшарт мерзімі мен клиенттің жасына байланысты қайта есептеледі. Егер клиент төлемдерді жалғастырмауға шешім қабылдаса, сақтандыру сомасы автоматты түрде қайта есептеледі. Келісімшартта төлемдер мен шарттардың әртүрлі нұсқалары қарастырылуы мүмкін.<blockquote>«Жинақтаушы сақтандыру кезінде ақшаны келісімшартты бұзу (тоқтату) арқылы ғана мерзімінен бұрын алуға болады, және бұл сома басқа мөлшерлеме бойынша қайта есептеледі. Жиналған қаражат әдетте сақтандыру шартында алдын-ала көрсетілмесе басқа мақсаттарға жұмсалмайды. Кейбір сақтандыру компаниялары жинақ кепілімен несие алуға мүмкіндік береді. Мысалы, мемлекеттік аннуитеттік компанияда мұндай мүмкіндік жоқ: сақтандыру шарттарына, ережелерге және басқа құжаттарға ерекше назар аудару қажет», – деп атап өтті Қуаныш Мұқажанов.</blockquote>Маман, сақтандыру компаниясымен келісімшарт жасасқанға дейін барлық құжаттарды, соның ішінде ережелерді, офертаны және сақтандыру полисінің талаптарын мұқият зерттеуге кеңес етеді.Жинақтаушы өмірді сақтандыру – бұл қаржылық жоспарлау құралы. Ол отбасының болашағын қамтамасыз етуге, балалардың білім алуына немесе басқа мақсаттарға жинақтауға көмектеседі, бірақ инвестициялау кезінде сақтық таныту маңызды.<blockquote>Қуаныш Мұқажанов қаржылық сауаттылықты арттыру үшін арнайы әдебиеттерді, мерзімді басылымдарды және сақтандыру тақырыбына арналған қаржылық порталдарды оқуды ұсынады. «Тәуекелдерге сабырмен қараңыз және жауапкершілікпен инвестициялаңыз. Уоррен Баффет сияқты табысты инвесторлардың стратегияларын бақылаған пайдалы», – деп түйіндейді сарапшы.</blockquote>Fingramota.kz-пен бірге қаржылық сауатты болыңыз!

Болашақ қорғау шеңберінде: жинақтаушы өмірді сақтандыру қалай жұмыс істейді  

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Бүгінде алаяқтар тек адамдар арасындағы отбасы және достық қарым-қатынастарды ғана емес, сонымен қатар жұмыс қатынастарын да пайдаланады.Олар Fake Boss деп аталатын алаяқтық схемасын әзірлеп, белсенді түрде қолданып жүр. Толығырақ <a href="https://fingramota.kz/kk/post/fake-boss-shemasy-alayatardan-alaj-satanua-bolady">Fingramota.kz т</a>үсіндіреді.Fake Boss («жалған басшы» дегенді білдіреді) – алаяқтар өздерін құрбандардың басшысы ретінде көрсетіп, олардың нұсқауларын орындауға мәжбүрлейтін алаяқтық әдіс. Мұндай схемалардың негізгі мақсаты – ақша ұрлау, құпия ақпаратты алу немесе компанияның ішкі жүйелеріне қол жеткізу.Алаяқтар екі тәсіл қолданады: біріншісінде басшының атынан жалған аккаунт жасап немесе электрондық хат жіберу үшін ұқсас домендерді пайдаланады. Екіншісінде басшының мессенджердегі аккаунтын бұзып, оның атынан хабарлама жазады немесе қоңырау шалады. Кейде алаяқтар басшының дауысын немесе бейнехабарламасын жасау үшін жасанды интеллектті пайдаланады – бұл құрбандардың жалған басшыға сену ықтималдығын арттырады.Хабарламада немесе сөйлесу барысында алаяқтар дереу ақша аударуды немесе компания мен оның қызметкерлерінің құпия құжаттарын жіберуді талап етеді. Қылмыскерлер мұқият дайындалады: құрбандарға жазбас бұрын, басшы мен ұйым туралы барлық ақпаратты зерттеп, әрекеттерін барынша сенімді етеді.Іс жүзінде қалай жүзеге асады?Fake Boss схемасының бірнеше мысалын келтірейік. Алаяқтар компанияның қаржы директорына бас директордың атынан хат жазып, шұғыл әрі тиімді мәміле жасау үшін белгілі бір шотқа ақша аударуды талап етеді (әңгіме миллиондаған теңге туралы болуы мүмкін). Олар шұғылдыққа баса назар аударады, кідіріс шығындарға әкелетінін айтып, бағынбаған жағдайда жұмыстан шығару қаупін төндіруі мүмкін. Егер қаржы директоры асығыстық танытып, сұранысты тексермесе, аударылған қаражат алаяқтардың шотына түседі, ал компания үлкен шығынға ұшырап, оның болашағы қауіпті болуы мүмкін.Тағы бір мысал – жалған басшы кадр бөлімінің басшысы немесе қызметкеріне хат жібереді. «Басшылық» қызметкерлердің жеке деректерін, соның ішінде банк шоттарының нөмірлерін және жеке ақпаратын ұсынуды талап етеді. Себеп ретінде олар есеп немесе салық органдарының тексерісін көрсетеді. Мәліметтерді алған соң, алаяқтар оларды қызметкерлердің ақшасын ұрлау немесе оларға ақпараттық шабуыл жасау үшін пайдаланады.Сондай-ақ, жабдықтау бөлімі қызметкері алаяқтардың құрбаны болуы мүмкін. Ол «директордан» белгілі бір жеткізушіден жабдықты шұғыл тапсырыс беруді және компания қорының есебінен алдын ала төлем жасауды сұрайтын хат немесе қоңырау алады. Нәтижесінде, компания ақшасыз да, жабдықсыз да қалады.Шын мәнінде, алаяқтар кез-келген саладағы кез-келген ұйым қызметкеріне қоңырау шалып немесе хат жаза алады. Мұнда бастысы – қырағылық танытып, сақ болу.Алаяқтықтан қалай сақтануға болады?Fake Boss схемасы персоналдың сенімі мен ұқыпсыздығына негізделеді. Компания басшылығы міндетті түрде қатаң ішкі процедуралар мен қауіпсіздік жүйелерін енгізуі керек, сондай-ақ қызметкерлердің осындай алаяқтық тәсілдер туралы хабардарлығын арттыруы қажет. Бұл ұйымды қаржылық шығындардан және беделге нұқсан келтіруден қорғайды.Алаяқтық хатты, SMS-хабарламаны, мессенджердегі хабарламаны немесе қоңырауды бірнеше белгілері бойынша анықтауға болады:басшының атынан ерекше сұраулар – мысалы, маңызды тапсырманы бетпе-бет емес, тек хабарлама немесе қоңырау арқылы жеткізуі; хаттарда немесе хабарламаларда әдеттегі ресмиліктің болмауы – мысалы, корпоративтік қолтаңба мен ресми стильдің болмауы; хат немесе хабарламалар жүктеуді немесе есептік жазбаға кіруді талап ететін қосымшалар мен сілтемелерді қамтуы. <img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/24_12_infographics_kaz_935465a12a.png" alt="24.12 infographics каз.png">Алаяқтардың құрбаны болмау үшін қарапайым қауіпсіздік ережелерін сақтаңыз:ақша аудару немесе құпия ақпарат сұралған жағдайда, егжей-тегжейін басшыдан тікелей нақтылаңыз; электрондық пошта сүзгілерін орнатыңыз және белгісіз домендерден хат алуды шектеңіз; киберқауіпсіздік бойынша тренингтерді үнемі өтіп, алаяқтық схемалар туралы өзекті ақпаратты оқып отырыңыз – бұл Fingramota.kz сайтында қолжетімді; қаржылық операциялар үшін «қос тексеру» ережесін енгізіңіз; жеке және корпоративтік аккаунттарда екі факторлы аутентификацияны қолданыңыз.Өзіңізді қорғаңыз және қаржылық сауаттылығыңызды бізбен бірге арттырыңыз!Фото: Fingramota.kz

Fake Boss схемасы: алаяқтардан қалай сақтануға болады?

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Әдетте, жастарға зейнет жасына жету әлі алыс сияқты көрінеді, сондықтан жинақтауды бастауға уақыт бар деп ойлайды. Алайда, зейнетақы жинағы туралы ертерек ойлансаңыз, болашақта қажетті капиталға жету оңай әрі қолжетімді болады.Fingramota.kz жобасының қаржылық сауаттылық бойынша бизнес-тренері және бренд-амбассадоры Ақжүніс Брасилова зейнетақы жоспарын жастайынан құрастырудың маңыздылығын түсіндірді.Көп жағдайда «зейнетақы» сөзімен қартаю ұғымы байланыстырылып жатады, алайда бұл екі түсінік бір-біріне тікелей байланысты емес. Зейнетақы жоспары – бұл зейнетке шыққанда құрастырылатын құжат емес. Бұл адамның кірістерін, шығындарын, ағымдағы жинақтарын және зейнетақы кезеңіне дейінгі инвестициялық қадамдық алгоритмін қамтитын жоспар.Ең қарапайым әдіс – зейнет жасына дейін қанша уақыт қалғанын анықтау. Мысалы, егер 40 жастағы ер адам 63 жасында зейнетке шықса, оның жоспарлауға 23 жылы бар. Уақыт неғұрлым ұзақ болса, бүгін жинақтау керек сома соғұрлым аз болады. Елімізде міндетті зейнетақы жарнасы (МЗЖ) бар, ол бойынша жалақыдан 10% Бірыңғай жинақтаушы зейнетақы қорына (БЖЗҚ) аударылады, бірақ бұл жеткіліксіз.Зейнетақы туралы тағы не білу керек?Бүгінгі таңда зейнетақының екі түрі бар – базалық және ынтымақты зейнетақы. Базалық зейнетақы мемлекеттік бюджеттен барлық зейнет жасына жеткен азаматтарға төленеді. Бұл төлемнің мөлшері 1998 жылға дейінгі еңбек өтілі мен жинақтаушы зейнетақы жүйесіне қатысу өтіліне байланысты есептеледі. Егер адам ешқашан жұмыс істемеген болса және зейнетақы қорында жинақтары болмаса, ол ең төменгі базалық зейнетақы алады, бұл кәріліктегі ең төменгі табыс деңгейін қамтамасыз етеді.Ынтымақты зейнетақы 1998 жылдың 1 қаңтарына дейін кемінде 6 ай еңбек өтілі бар азаматтарға арналған. 1998 жылға дейінгі еңбек өтілі неғұрлым көп болса, ынтымақты зейнетақы мөлшері соғұрлым жоғары болады. Демек, 1998 жылға дейін кемінде жарты жылдық өтілі жоқ қазақстандықтар ынтымақты зейнетақы алмайды. Олар тек базалық зейнетақыны және жинақтаушы зейнетақы қорында жинаған қаражатты алады. Мұны БЖЗҚ сайтындағы немесе қосымшасындағы зейнетақы калькуляторы арқылы есептеуге болады.Бірінші әдіс – ерікті зейнетақы жарнасы.Сіз Бірыңғай зейнетақы жинақтау қорына (БЖЗҚ) қаражатты өз бетіңізше аудара аласыз – банктер, «Қазпошта» АҚ арқылы немесе жұмыс берушіге өтініш беру арқылы. Өтініш негізінде жұмыс беруші қаражатты зейнетақы қорына аударады. Егер сіз жеке кәсіпкер болсаңыз, ЕНПФ-ке ай сайын белгілі бір соманы аударып, зейнетақы шотыңызды толықтыра аласыз.Екінші әдіс – өмірді сақтандыру полисі. Бұл полиске болашақта зейнетақы жоспарлары мен аннуитеттік төлемдер кіреді.Бұл салымдар қаражатты мерзімінен бұрын алуға мүмкіндік бермейді. Сонымен қатар, ақшаны көбейтудің балама қаржылық құралдары бар, бірақ олар жоғары тәуекелдерге ие. Мысалы, бағалы қағаздарға инвестициялау арқылы табыс табуға мүмкіндік беретін қор нарығы. Алынған қаражатты одан әрі депозитке салуға болады.Банктік салымдарда ақша жинаған дұрыс па немесе ерікті зейнетақы жарналарын зейнетақы қорына аударған дұрыс па? Бұл уақытқа (зейнет жасына дейін қанша жыл қалғанына) және қаржылық мүмкіндіктерге байланысты. Зейнетақы қоры инвестициялық ресурстарды шектеулі түрде пайдаланып, қаражатты консервативті құралдарға салады, бұл салымшылардың ақшасын сақтауға бағытталған. Ал банктегі депозит қаржылық тұрғыдан көбірек артықшылықтар береді, өйткені банктер қаражатты басқаруда кең мүмкіндіктерге ие.Зейнетақы жоспарын жасау үшін заманауи технологияларды пайдалануға болады – мысалы, ChatGPT. Сұранысты енгізіңіз: «Маған зейнетақы жоспарын құрып бер» және жасыңызды, кіріс сомасын, шығындарыңызды, отбасылық жағдайыңызды және басқа да деректерді жазыңыз. Жасанды интеллект деректерді талдап, сізге жеке зейнетақы жоспарын ұсынады. Сіз ақпаратты нақтылап, түзетулер енгізе аласыз және ай сайын жаңартылған жоспарды алып отырасыз – бұл өте ыңғайлы.<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/20_12_infographics_kaz_97acc19e6b.png" alt="20.12 infographics kaz.png">Бірнеше пайдалы кеңесКез келген азамат өз зейнетақы төлемдерін бірнеше есе арттыра алады, егер зейнетақыға қосымша табыс көздерін құратын болса. Мысалы, дивидендтік табыстылық арқылы. Депозиттен бастаңыз: айына кем дегенде 5 мың теңге жинап отырыңыз. Кейін бұл соманы арттырып отырасыз.Екінші маңызды нәрсе – қаржылық мүмкіндіктеріңізді міндетті түрде зерттеңіз. Қазіргі таңда интернетте көптеген инвестициялық калькуляторлар мен күрделі пайыздарды есептейтін құралдар бар. Олар сізге ай сайын 5 мың, 10 мың немесе 50 мың теңге жинасаңыз, қанша қаржы жинай алатыныңызды есептеуге көмектеседі. Бұл сіз үшін қосымша мотивация болады.Жинақтауды бастау үшін мінсіз жас – 18-25 жас аралығы. Әдетте, бұл жас адамдар әлі некеге тұрмаған және ипотекалық міндеттемелері жоқ кезең. Сонымен қатар, оларды ата-анасы қолдайды. Осы жаста кез келген кірістен қаражатты депозитке жинауды әдетке айналдыру керек.25-40 жас аралығында жинақтау қиындай түседі – адамдар отбасын құрады, балалы болады, қарт ата-аналарын асырайды және ірі несиелер алады. Бұл кезеңде ең алдымен табыс пен шығын арасындағы айырмашылықты арттыру қажет, импульсивті сатып алулардан аулақ болу керек және сәнді әрі қажетсіз заттарды сатып алмау керек. Бұдан кейін қаржылық жоспар құру маңызды: балалар қайда білім алады, 5-10 жылдан кейін қайда тұруды жоспарлайды, сондай-ақ болашақ зейнетақы мөлшерін есептеу керек.50-55 жасқа келгенде адам ипотеканы жапқан, балаларды өсіріп, білімін төлеп, мүмкін, үйлену тойын өткізген болуы керек. Бұл кезеңде зейнетақы кезеңін жоспарлау маңызды..Бұл уақыт мәселесі: 20 жасыңызда айына 10-15 мың теңге жинасаңыз, ал 50 жасыңызда депозитке немесе БЖЗҚ-ға 100 мың теңге аударуға тура келеді. Сіздің мақсатыңыз – алғашқы қадамдарды жасау. Сөз инвестиция салу немесе компаниялардың акцияларын сатып алу туралы емес. Кішкентай нәрседен бастаңыз: ақпарат оқыңыз және зерттеңіз. Бұл тақырыпқа байланысты көптеген мақалалар, кітаптар және подкасттар бар.Сонымен қатар, <a href="https://fingramota.kz/kk/post/meni-zejnetay-zhosparym-zejnetke-zhinataudy-ashan-bastau-kerek">Fingramota.kz</a> көмегімен қаржылық сауаттылығыңызды арттырыңыз.Фото: fingramota.kz

Менің зейнетақы жоспарым. Зейнетке жинақтауды қашан бастау керек? 

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> Әрбір қазақстандықтың білім беру депозитін ашу мүмкіндігі бар. Оны сіз дүниеге келгеннен бастап сіздің немесе ата-анаңыз бен қамқоршыларыңыздың атына рәсімдеуге болады. Білім беру депозитін мектепті аяқтағаннан кейін Қазақстан немесе шетелдегі колледжде немесе жоғарғы оқу орнында оқу ақысын төлеу үшін пайдалануға болады. Ал егер білім грантын жеңіп алсаңыз, бұл депозиттегі ақшаны кез келген мақсатқа ала аласыз.2013 жылдан бері қолданылып келе жатқан Мемлекеттік білім беру жинақтау жүйесіне (МБЖЖ) әрбір қазақстандық қатыса алады. Ол үшін Мемлекеттік салық қызметі жүйесіне қатысатын банктерде немесе сақтандыру компанияларында арнайы AQYL депозитін ашу қажет.Мысал арқылы көрсетейік. Алматы облысындағы бір отбасы осыдан үш жыл бұрын бес баласының әрқайсысына білім беру депозитін ашып, 20 мың теңгеден салды. Қазір үлкен ұлы Арсенның (12 жаста) есепшотында 900 мың теңгеге жуық ақша жиналды. Ата-анасы мүмкіндігінше ай сайын толтырып отырады, ал жыл сайын AQYL депозитіне жиналған сомадан 5% немесе 7% қосымша мемлекеттік сыйақы түсіп отырады. Ең жоғары 7% сыйақы көпбалалы немесе аз қамтылған отбасыларға, сонымен қатар жетім балаларды тәрбиелеп отырған отбасыларға, ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балаларға, мүгедектігі бар тұлғаларға төленеді.Қазір Арсен 7-сынып оқиды. Оның мектепті бітіруіне әлі 4 жыл бар. Ал оның қазірдің өзінде университетке түсу үшін AQYL деген сенімді сақтық көзі бар. Егер білім беру жарнасын толықтыруды жалғастырса, онда мектеп бітірерде жинақталған ақша университеттегі оқуды төлеуге жеткілікті болып қалады. Арсен білім грантының көмегімен оқуға түссе, ақшаны өз қалауынша пайдалана алатынын біледі. Ол ата-анасымен ақылдаса келе, мұндай жағдайда бұл ақшаны іні-қарындастарының депозитіне аударатын болып шешті.&nbsp;<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fingramota_1_2b3b0002e6.png" alt="финграмота 1.png">Білім беру депозитінің сыйақылары туралы не білу керек?Мысал ретінде AQYL салымы бойынша 3 жылға және жылдық сыйақы мөлшерлемесіне арналған келісімшартты алайық. Жылдық сыйақы мөлшерлемесі — депозиттегі салымыңыздың жалпы сомасына сыйақы, яғни 12% (қаржы ұйымдарында қарай мөлшерлеме әртүрлі болады). Егер сіз депозитке 10 мың теңге салсаңыз, онда бір жылдан кейін келісімшарт жасалған банктен немесе сақтандыру компаниясынан 1200 теңге көлемінде сыйақы аласыз (бұл 10 мың теңгенің 12%-ы). Салымдағы сома неғұрлым көп болса, қаржы ұйымынан сыйақы да соғұрлым көп болады.Жылына бір рет жинақталған сомаға мемлекеттік сыйақы қосылады. Мысалы, егер 2024 жылы депозитте 100 мың теңге жиналса, мемлекет оған 2025 жылдың 1 қаңтарынан бастап 5 немесе 7 мың теңге қосады (мемлекеттік сыйақының пайызы біз жоғарыда жазған шарттарға байланысты).&nbsp;Маңызды бір ерекшелік бар: мемлекеттік сыйақы түсуі үшін білім беру салымының ашылғанына бір жыл болуы керек.<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fingram2_d53c004e8c.png" alt="финграм2.png">AQYL&nbsp;депозитінің артықшылықтары:- ай сайын депозитке пайыз (сыйақы) түседі;- жыл сайын депозиттегі барлық сомаға 5% немесе 7% мөлшерінде мемлекеттік сыйақы түседі;- депозиттегі ақшаны Қазақстандағы және шетелдегі жоғары оқу орындары үшін пайдалануға болады;- егер мектептен кейін колледжге немесе университетке грантқа түссеңіз, мемлекеттік сыйақымен жинақталған соманы толығымен шығарып ала аласыз. Сонымен қатар шоттағы ақшаны 20 жасқа дейін жинауды жалғастыра аласыз немесе басқа адамның, мысалы, жақын туыстардың депозитіне аудара аласыз;- оған қоса депозитті отбасыңызға ыңғайлы болатын сомаға әрі мүмкін болатын кезде онлайн толтыра аласыз;- AQYL депозиті мемлекет пен үшінші тұлғалардың кез келген айыппұл салу шараларынан қорғалған: оған сот шешімімен тыйым (бұғаттап қоюға) салуға болмайды, салымшыдан басқа оны ешкім иелене алмайды және т.б.- салым қазақстандық депозиттерге кепілдік беру қорымен сақтандырылған. Кепілдіктің ең жоғары сомасы 10 миллион теңге. Бұл — банк қандай да бір себептермен кенет жабылып қалса, мемлекет салымшыға өтемақы (бірақ 10 миллион теңгеден аспайтын) төлейді деген сөз.Сақтандыру компаниясы арқылы білім беру жинақтарын сақтандыру шартын жасасқан кезде өз өміріңізді сақтандыруға да мүмкіндігіңіз бар. Яғни, сіз ақша жинап әрі мемлекеттен түсетін инвестициялық кіріс пен сыйақы арқылы ол ақшаны көбейтіп қана қоймай, сақтандыруға да ие боласыз.<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fingr4_f2dfd434af.png" alt="фингр4.png">Мұндай депозитті қалай ашуға болады?AQYL білім беру салымын банктерде ғана емес, сақтандыру ұйымдарында да ашуға болады. Жалпы қаржы ұйымдарының шарттары да бірдей, тек ұсынылатын сыйақы мөлшері әртүрлі болуы мүмкін. Бүгінде білім беру депозитін ашуды тек «Отбасы банкі», Halyk Bank, ВТБ банкі, «Нұрбанк»,&nbsp;Jusan Bank қана емес, сонымен қатар бес сақтандыру компаниясы да ұсынады. Олар: «Евразия», Freedom Life, Halyk Life, Nomad Life және Standart Life.Депозитті төмендегі жерлерде ашуға болады:- мобильді қолданбада немесе осы мемлекеттік бағдарламаға қатысатын қаржы ұйымының веб-сайтында;&nbsp;- банк немесе сақтандыру ұйымының кеңес орталығында (сіздің қалаңыздағы мекенжайларын олардың ресми сайттарынан табуға болады);- қаржы ұйымдарының кеңесшілері арқылы онлайн;- банк филиалында немесе сақтандыру компаниясында.<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/fingr3_8b12df7951.png" alt="фингр3.png">Депозит 36 және 60 айға, яғни 20 жылға дейін ұзарту мүмкіндігімен кемінде 3–5 жылға ашылады. Салымның ең аз сомасы — 3 АЕК (айлық есептік көрсеткіш — Қазақстанда зейнетақы, жәрдемақы және басқа да әлеуметтік төлемдерді, сонымен қатар айыппұлдарды, салықтарды және басқа да төлемдерді есептеу үшін қолданылатын көрсеткіш). Жыл сайын АЕК сомасы аздап өзгеріп отырады. 2024 жылы АЕК сомасы 3692 теңгені құрайды. Бұл дегеніміз 2024 жылы AQYL депозитін ашу үшін керек ең аз сома — 11 076 теңге.&nbsp;Ата-анаңызға AQYL білім беру депозиті сияқты қаржы құралы туралы айтуды ұмытпаңыз.Фото: <a href="https://fingramota.kz/kk/kids-app/publication/aqyl-degenimiz-ne-zhne-bilim-beru-depozitin-alaj-onlajn-ashua-bolady">fingramota.kz</a>

AQYL дегеніміз не және білім беру депозитін қалай онлайн ашуға болады?  

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> &nbsp;Сақтандыру – &nbsp;болуы ықтимал түрлі тосын жағдайлардан қорғайтын және қолдау көрсететін қаржылық құрал. Бұл қалай жұмыс істейді?Сақтандыру дегеніміз не? Кейде үлкендер: «Өмір тосынсыйларға (кездейсоқ жағдайларға) толы» деп қапаланып жатады. Олар мұндайды көбіне өздері күтпеген оқиғаға тап болғанда және олай болады деп мүлдем ойламағанда айтады. Мысалы, қатты жел кезінде көліктің үстіне ағаш құлап кетеді немесе пәтерді су басады. Мұндай оқиғалардың шығу төркіні әртүрлі болады және олар заттай шығын келтірумен шектелмей, денсаулыққа да зиянын тигізуі мүмкін. Біреу ауыр жарақат алып, төсек тартып жатып қалса, уақытша жұмысқа жарамсыз болады. Мұндай сәтте жұмыс істей алмайсыз, бірақ ақша қай уақытта болмасын керек, не істей аламыз?Сақтандыру полисі бар адамдар мұндай жағдайдан жеңіл өтеді. Сақтандыратындай оқиға болғанда клиенттің өзі мен мүлкін қауіп-қатерден қорғайтын қаржы ұйымы – сақтандыру компаниясы Сақтандыру полисін қамтамасыз<a href="https://fingramota.kz/kk/kids-app/publication/onlajn-satandyru-degenimiz-ne-zhne-satandyrushylar-balalara-ne-syna-alady"> етеді.</a>&nbsp;Сақтандыру – бірінші кезекте адамның қаржылық мүддесін қорғау деген сөз. Қазақстанда сақтандырудың екі түрі бар: міндетті және ерікті. Міндетті сақтандыру ел заңнамасының талаптарына сәйкес барлығында болуға тиіс. Ерікті сақтандыру аты айтып тұрғандай адамның жеке қалауына қарай рәсімделеді. Бүгінде міндетті сақтандырудың барлық түрін, кей ерікті сақтандыруларға қатысты сақтандыру полисін онлайн түрде жасатуға болады.Нені сақтандыра аламыз? Түрлі жағдайларды сақтандыруға болады, солардың ішінде негізгілеріне тоқталайық:автокөлікті ұрлау, оның бұзылуы, жазатайым жол көлік апатына тап болу – автокөлікті сақтандыру;үйге немесе пәтерге зақым келтіріп, шығынға ұшырататын кез келген ТЖ (төтенше жағдай) – мүлікті сақтандыру;созылмалы аурудың өршуі, жарақат, улану және т.б. – денсаулықты сақтандыру;Сапарға шығудан бас тарту немесе кейінге шегерту, саяхатшыға шұғыл медициналық көмек көрсету, багажды зақымдау және т.б. – туристерді сақтандыру.&nbsp;Әлемде сақтандырудың бұдан бөлек ерекше түрлері де кездеседі. Мысалы, жұлдыздар өз дауыстарын, дене мүшелерін, үй жануарларын сақтандырып жатады. Адам ұрлаудан, төлем жасаудан және бопсалаудан, жеке деректерін ұрлаудан және тіпті үйлену тойының болмай қалуынан сақтандыру да бар.Балаларға арналған сақтандыру өнімдері бар ма? Балаларды, тура ересектер сияқты, жарақаттар мен жазатайым оқиғалардан және белгілі бір аурулардан сақтандыруға болады. Спорттық сақтандыру деген бар. Мұндайда, мысалы, спортшы жарыс кезінде жарақат алса, сақтандыру компаниясы баланың емделуіне және қаржылық қолдауына кететін, шартта көрсетілген соманы төлеп береді. Сонымен қатар кез келген жерде алған жарақат үшін берілетін сақтандыру бар. Ол емделуге және оңалуға кеткен ақшаның орнын толтыруға мүмкіндік береді.&nbsp;Кей сақтандыру компаниялары белгілі бір мақсат үшін қомақты сома жинақтауға жағдай жасайтын өмірді жинақтық сақтандыру бағдарламасын ұсынады. Мысалы, МБЖЖ (Мемлекеттік білім беру жинақтау жүйесі) білім беру үшін қаржы жинауға көмектеседі.&nbsp;Енді бір сақтандыру полисі ата-ананың немесе қамқоршының және баланың да өмірін қаржылық қорғауды қамтамасыз етеді. Сақтандыру мерзімі аяқталғаннан кейін анаңыз бен әкеңіз сақтандыру сомасын да, инвестициядан түскен пайызды да ала алады. Яғни, қандай да бір сақтандыратындай оқиғаның болуы шарт емес, жай ғана шартта сақтандыру мерзімін көрсету жеткілікті. Ал оның егжей-тегжейлі талаптарын сақтандыру компаниясы өзі тағайындайды.Сақтандыруды қалай рәсімдейміз&nbsp; Сақтандыруды рәсімдеу үшін мұндай қызметті көрсетуге рұқсат алған сақтандыру компаниясымен келісімшарт жасау қажет. Лицензияны Қаржы нарығын реттеу және дамыту агенттігі береді. Оның бар-жоғын қаржы реттеушісінің&nbsp;www.gov.kz сайтындағы «Қаржы нарықтары» бөлімінен («Сақтандыру секторы» бөлімшесі) тексеруге болады.Бүгінде сақтандыру компаниясымен келісімді оның веб-сайты немесе мобильді қолданбасы арқылы бір дегеннен рәсімдей аласыздар.Сақтандыруды рәсімдеу барысында бірнеше терминдер кездесуі мүмкін. Соларды түсіндіре кетейік.Сақтанушы&nbsp;– сақтанғысы келетін жеке немесе заңды тұлға.Сақтандырушы&nbsp;– сақтандыру компаниясы.Сақтандыру оқиғасы&nbsp;– сақтандырушы сақтанушыға ақша төлеуге міндетті болатын оқиға.Сақтандыру сомасы&nbsp;– адамның мүлкіне, денсаулығына немесе өміріне зиян келген жағдайда төленетін ақшалай өтемақы. Сақтандыру бойынша берілетін сома шартта көрсетілуі керек. Келісімшартқа қол қоймай тұрып, оны әрдайым алдын ала мұқият оқып шығу қажет.Фото: fingramota.kz

Онлайн-сақтандыру дегеніміз не және сақтандырушылар балаларға қандай өнімдерді ұсынады?  

<a href="https://kyzylorda-news.kz/">Kyzylorda-news.kz</a> &nbsp;Егер сіз кредиттеріңізді мерзімінен бұрын өтеуді жоспарласаңыз, оның бірнеше нұсқасын қарастыруға болады. Мысалы, «көптен азға» немесе «аздан көпке» стратегияларын таңдау немесе қарыздарды қайта қаржыландыру. Олардың әрқайсысын талдап көрейік..&nbsp;«Көптен азға»&nbsp;стратегиясыОның негізгі мәні - сіз алған соманы емес, кредит бойынша пайыздарды төлейсіз. Яғни, бұл стратегияға сәйкес, сіз алдымен кредитті ең жоғары пайыздық мөлшерлемемен, содан кейін одан азырақ, содан кейін одан да аз пайыздық мөлшерлемемен және т.с.с. төлеуіңіз керек. Математикалық тұрғыдан алғанда бұл ең тиімді және көрнекі нұсқа. Бұл ретте, егер сіздің кредиттеріңіздің пайыздық мөлшерлемелері бірдей, бірақ мерзімдері әртүрлі болса, алдымен сіз төлем мерзімі ұзағырақ кредитті төлеу керек екені есіңізде болсын. Себебі, мұндай кредит болғанда сіз пайызды өтеу үшін ақшаның көп бөлігін төлейсіз, содан кейін ғана – негізгі қарызды төлеп бастайсыз. Сондықтан ұзақ мерзімді қарыздар бойынша артық төлем әлдеқайда жоғары болады.Не істеу керек?Барлық борыштарыңыздың тізімін жасаңыз: кредиттік карталар, тұтынушылық кредиттер, ипотека және т.б. бойынша берешек. Әрқайсысы үшін ағымдағы қалдықты, пайыздық мөлшерлемені және ең төменгі айлық төлемді көрсетіңіз.Қарыздарды пайыздық мөлшерлеменің төмендеу ретімен ретке келтіріңіз. Пайыздық мөлшерлемесі ең жоғары кредиттер бірінші орында тұруы керек.&nbsp;Басты назарды негізгі қарызға аударыңыз – ең жоғары мөлшерлемемен берешекті өтеуге ең көп соманы бағыттаңыз, ал қалғандары бойынша ең аз төлемдер жасаңыз.&nbsp;Бірінші кредитті толығымен өтеп болғаннан кейін, босаған қаражатты тізімдегі келесі кредитке бағыттаңыз, қалғандары бойынша ең төмен төлемдер сақтаңыз.Мысал арқылы түсіндіріп көрейік: сізде қолданыстағы екі кредит бар делік. Олардың бірі ең жоғары пайыздық мөлшерлемемен және артық төлеммен алынған – бұл микрокредит (6 айға 200 000 теңге қалдық. Сіздің міндетіңіз – оны төлеп тастау, сондықтан сіз оған ай сайынғы төлемге қосымша ақша жұмсайсыз. Айталық, жоспарлы 30 мың төлемнің орнына – 60 мың немесе одан да көп. Бұл ретте мұны ай сайын жасау маңызды. Осының арқасында сіз алты айдан аз уақыт ішінде микрокредит бойынша қарызды жабасыз және сізде басқа кредитті төлеуге бағытталатын белгілі бір сома «босатылады».&nbsp;Тағы бір маңызды мәселе – мерзімінен бұрын өтеу кезінде ай сайынғы төлем сомасын емес, кредиттің мерзімін қысқартуды таңдаңыз, бұл тиімдірек болады«Аздан көпке» стратегиясыБұл әдіс борыш сомасы ең аз кредитті өтеуге бағытталған. Бір қарағанда, мұның пәлендей пайдасы жоқ сияқты болып көрінуі мүмкін, бірақ психология тұрғысынан тіпті кішкентай қадамдардың өзі сізді ынталандырады. Әсіресе, қаржының шектеулі болуына байланысты үлкен қарызды төлеуге мүмкіндігіңіз болмаса. Қалдығы ең аз бірінші кредитті жапқанда, сізде басқа кредитті өтеуге жұмсалатын ақша «босатылады». Нәтижесінде сіз прогреске қол жеткізесіз.Қалай әрекет ету керек?Барлық кредиттердің тізімін жасаңыз, әрқайсысының жанына ағымдағы қалдықты, пайыздық мөлшерлемені және ең төменгі айлық төлемді жазыңыз.1) Пайыздық мөлшерлемелерге назар аудармастан, кредиттерді ең кішкентай қалдық қалғанынан ең үлкен қалдығы бар кредитке қарай бөліңіз.2) Барлық борыштар бойынша ең төменгі төлемдерді төлеуді жалғастырыңыз, бірақ айыппұлдар мен пайыздардың өсуін болдырмау үшін олардың ешқайсысын жіберіп алмағаныңызға көз жеткізіңіз.3) Кредиттердің ішіндегі мөлшері аз борышқа қосымша қаражат бөліңіз.4) Кредиттердің ішіндегі берешегі ең аз кредитті толығымен төлегеннен кейін, келесі жолы қолыңызда қалатын бос қаражатты тізімдегі келесі кредитті төлеуге жіберіңіз, бұл ретте қалған кредиттер бойынша ең төменгі төлемдер сақталады.&nbsp;Мысалы, сізде үш кредит және бір бөліп төлеу бар делік, оның ішінде ең аз қарыз қалдығы – кредиттік карта бойынша (қалдық 50 мың теңге), содан кейін тұтынушылық кредит (қалдық 80 мың теңге), бөліп төлеу (120 мың теңге) және тұтынушылық кредит (150 мың теңге). Қосымша қаражатты кредиттік карта бойынша берешекті өтеуге жіберіңіз, оны 1-2 ай бұрын жабыңыз, содан кейін барлық күш-жігерді ең төменгі қалдықпен және ең төменгі ай сайынғы төлеммен, содан кейін бөліп төлеуді өтеуге және т.б. жіберіңіз.Кредиттерді қайта қаржыландыруЕгер сіз түрлі банктерден бірнеше кредит алған болсаңыз, онда сіздің жақсы шарттармен кредит алып, қайта қаржыландырудың арқасында барлық қарыздарды бірден төлеуіңізге мүмкіндік туады. Бұл шарт өте ыңғайлы, себебі сіз тек бір кредиторға төлем жүргізетін боласыз және қай банкке төлем жүргізуім қажет еді деп шатаспайсыз, төлемді кешіктіруге, өсімпұлдарға жол бермейсіз. Бұдан басқа, сіз ең төменгі пайыздық мөлшерлемені таңдайсыз және бұл артық төлем мөлшерін азайтады.Сізде 1 900 000 теңге жалпы борышпен және әртүрлі пайыздық мөлшерлемелері бар үш кредит бар деп елестетіп көрейік. Жалпы айлық төлем 150 000 теңгені құрайды. Артық төлем шамамен 570 000 теңгені құрайды. Қайта қаржыландыру кезінде ай сайынғы төлем 68 400 теңгені, бір жылда – 820 800 теңгені, бір жылдағы пайыздар бойынша артық төлем шамамен 340 000 теңгені құрайды. Пайдасы қайта қаржыландыру кезінде сіз ай сайынғы төлемді төмендетесіз, сонымен қатар бір жыл ішінде белгілі бір соманы пайызбен үнемдейсіз.&nbsp;Алайда, егер сіз мәселені мұқият зерттемесеңіз, онда қайта қаржыландырумен өзіңізді одан сайын қарызға батырудан абай болыңыз. Сондықтан әртүрлі нұсқаларды салыстырыңыз және мүмкін болса, қаржылық кеңесшілерге хабарласыңыз. Қайта қаржыландыруды қайта құрылымдаумен шатастырмаңыз. Қайта құрылымдау – бұл бұрынғы кредит талаптарын өзгерту (мерзімін кейінге қалдыру, кредиттеу мерзімін, қарыз сомасы және т.б. өзгерту).<img src="https://knadmin.beoblood.kz/uploads/18_12_infographics_kaz_b319e24e56.png" alt="18.12 infographics каз.png"> Жалпы пайдалы ұсынымдар&nbsp;Өз күшіңізді дұрыс бағалау үшін бюджетті жоспарлаңыз. Кредит бойынша төлемді ескере отырып, кірістер мен шығыстарыңызды талдаңыз және қанша бос ақша қалатынын есептеңіз.&nbsp;Импульсивті сатып алулардан бас тартыңыз. Бірнеше айдан кейін сәннен шығатын жаңа тренд болған көйлек сатып алудың орнына, бұл ақшаны қарызды төлеуге жұмсаңыз.&nbsp;Кредит төлеу бойынша мерзімін өткізіп алуға жол бермеңіз, олай болған жағдайда, Сізге өсімпұл есептейді, бұл бюджетке қосымша жүктеме.Қосымша табыс көзін іздеңіз – сізде бірнеше кредит болған кезде және оларды төлеуге ақша жетер-жеткізіліксіз болған кезде аздаған қосымша жұмыс көмектеседі. Демалыс және мереке күндері жұмыста ақылы ауысымдарды алуға немесе жаңа мамандықты игеруге болады. Дағдыларыңызға назар аударыңыз және осыны негізгі ала отырып, қосымша кіріс көзін іздеуді бастаңыз.Сырттан бағалауды сұраудан тартынбаңыз. Сіз сенетін достарыңыздың немесе жақындарыңыздың объективті көзқарасы, олардың кеңестері мен ұсыныстары ақша мәселелеріне байланысты сіз байқамайтын мүмкіндіктерді көруге көмектеседі<a href="https://fingramota.kz/kk/post/eger-sizde-birneshe-kreditiiz-bolsa-olardy-merziminen-bryn-alaj-drys-teuge-bolady-eger-siz-kreditteriizdi-merziminen-bryn-teudi-zhosparlasayz">Fingramota.kz</a>-пен бірге қаржылай сауатты болыңыз!&nbsp;Фото: fingramota.kz

Қазақстан және Қызылорда облысының жаңалықтары: Қаржы