Kyzylorda-news.kz. С 1 января 2020 года в Казахстане в полную силу вступила система обязательного социального медицинского страхования (далее – ОСМС).  16 ноября 2015 года был принят Закон РК «Об обязательном социальном медицинском страховании», согласно которому юридические и физические лица обязаны перечислять взносы в «Фонд обязательного социального медицинского страхования».

1. Как определить статус застрахованности в системе ОСМС?

Статус участия в системе ОСМС (статус застрахованности) на текущий момент возможно определить с использованием плагина на сайте Фонда (fms.kz) телеграм-бот (https://t.me/SaqtandyryBot), вотсап-бот (+7 700 103 1406)

2. Способ оплаты для самостоятельных плательщиков (ИП/ЕСП/КХ)?

Самостоятельный плательщик (ИП в том числе КХ, самозанятое население, плательщики ЕСП) может осуществить уплату взносов через сеть терминалов Касса24, мобильные приложения, терминалы и кассы банков Kaspi, Народный

3. Как прикрепиться к поликлинике трудовым мигрантом (ЕАЭС) без вида на жительства?

        Согласно Правилам прикрепления к организациям первичной медико-санитарной помощи (Приказ 281 МЗ РК) прикрепление распространяется на граждан Республики Казахстан, оралманов, иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Республики Казахстан. На другие категории лиц прикрепление не распространяется.                      

4.       Как удерживается отчисления/взносы для работника, который одновременно является ИП?

Согласно пункту 1 статьи 27 Закона РК «Об обязательном социальном медицинском страховании» (далее – Закон) работодатели за работников по обязаны исчислять и уплачивать за него отчисления в Фонд в размере 2 % от начисленных доходов работника и удерживать взносы с дохода работника 1%. При этом отчисления и взносы на ОСМС за работников исчисляются каждым работодателем в пределах 10 МЗП. 

Если работник одновременно является индивидуальным предпринимателем, в соответствии с пунктом 5 статьи 28 Закона, осуществляет оплату как ИП в размере 5% от 1,4 МЗП в свою пользу.

5.       Производит ли взносы на ОСМС, если ИП относится к льготной категории?

Если индивидуальным предприниматель относится к льготной

категорий не производит взносы на ОСМС в свою пользу, за исключением следующих лиц;

  • неработающие беременные женщины;
  • неработающее лицо (один из законных представителей ребенка), воспитывающее ребенка (детей) до достижения им (ими) возраста трех лет, за исключением лиц, предусмотренных подпунктом 5) настоящего пункта;
  • лица, находящиеся в отпусках в связи с беременностью и родами, усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), по уходу за ребенком (детьми) до достижения им (ими) возраста трех лет;
  • неработающие лица, осуществляющие уход за ребенком-инвалидом;
  • неработающее лицо, осуществляющее уход за инвалидом первой группы с детства;
  • неработающие оралманы;
  • неработающие получатели государственной адресной социальной помощи.

6.       Как удерживается взносы/отчисление, если работник работает в двух местах (как ГПХ)?

Согласно пункту 1 статьи 28 Закона «Об социальном медицинском страховании» (далее- Закон) работодатели уплачивают отчисления в Фонд за обязательное социальное медицинское страхование в размере 2 % от начисленного дохода работника.

Взносы работников, подлежащие уплате в фонд, устанавливаются в размере с 1 января 2020 года – 1 процента от начисленного дохода работника.  

Кроме того, физические лица, получающие доходы по договорам гражданско-правового характера, производят взносы в Фонд в размере                              1 процент от начисленного дохода, с 1 января 2020 года. Исчисление (удержание) и перечисление взносов физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, в фонд осуществляются за счет доходов таких физических лиц налоговыми агентами, определенными налоговым законодательством Республики Казахстан.

Таким образом, с 1 января 2020 года за работника взносы будут удерживаться и перечисляться работодателем, а за физического лица, получающие доходы по договорам ГПХ, взносы перечисляет налоговый агент, с которым заключен договор ГПХ. При этом, при уплате взносов с суммы дохода работника, равной 10 МЗП, установленному на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, уплата взносов с других доходов физического лица при наличии документа, подтверждающего уплату таких взносов, не требуется.

Пример: ТД 425 000* 1%= 4 250 (взнос на ОСМС с дохода работника)

 ГПХ 425 000*1%=4250 – 4250 = 0 (взнос на ОСМС с дохода

физического лица с учетом справки о подтверждении уплаты взносов по ТД).

          Таким образом, выбор работодателя для уплаты взносов на ОСМС на усмотрение физического лица. 

7.       Сроки и ставка взносов на ОСМС для ИП.

1) индивидуальными предпринимателями и юридическими лицами (кроме лиц, указанных в подпунктах 2) и 5) настоящего пункта), лицами, занимающимися частной практикой, – не позднее 25 числа месяца, следующего за месяцем выплаты доходов;

2) индивидуальными предпринимателями и юридическими лицами (кроме лиц, указанных в подпункте 5) настоящего пункта), лицами, занимающимися частной практикой, в свою пользу – ежемесячно не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным;

5) индивидуальными предпринимателями, применяющими специальный налоговый режим на основе патента, – в срок, предусмотренный налоговым законодательством Республики Казахстан для уплаты стоимости патента;

Взносы индивидуальных предпринимателей, лиц, занимающихся частной практикой, с 1 января 2020 года устанавливаются в размере 5 процентов от 1,4 МЗП.

Читайте также: